一、浅议我国与水利行业有关的技术标准(论文文献综述)
陈骧龙[1](2021)在《螺纹钢基差变动规律研究及其应用》文中认为
米家欣[2](2021)在《DY公司存货内部控制优化研究》文中研究指明近年来,农业行业发展非常迅速,农业企业服务三农,获得了许多政策上的扶持,这类企业抓住了机遇,实现了收入和公司规模的双增长。农业企业在规模扩张的进程中,内部控制并没有保持同步改进,内部控制的发展较为滞后,不能适应企业的快速扩张,并引发了一系列控制问题。其中较为突出的是农业企业的存货内部控制,上市公司频繁被爆出存货造假,通过虚增或虚减存货账面价值操纵账面利润,美化财务报表,这反映了当前农业企业普遍忽视存货内部控制的现状。存货内部控制的缺陷,会造成农业企业存货失控,资金浪费,资产流失,降低企业竞争力。因此,如何改善农业企业的存货内部控制,成为一个亟待解决的问题。本文研究对象DY公司是一家农业企业,主营业务包括节水设备生产和水利工程建设,该公司存货体量大,存货内部控制健全对该公司提升竞争力非常有意义,然而该公司目前计提的存货减值逐年大幅增加,表明该公司存货管理出现了问题。基于此,本文选取DY公司作为案例研究对象,对其存货内部控制展开优化研究。首先,对DY公司进行基本情况介绍,主要包括公司组织结构、存货的结构和存货特点的情况;其次,从内部控制五要素的角度分析了DY公司存货内部控制的环境、风险评估、控制活动、信息沟通和内部监督的情况,并从存货周转、存货跌价计提、已完工未结算等角度分析了现有存货内部控制制度的实施效果,发现存货管理的不足;接着根据存货的不同类别和存货业务的流转环节,分别指出存货内部控制在供应商筛选、岗位职责分工、工程物资供应、工程施工中存在的问题及成因;最后,根据DY公司存货内部控制存在的问题和成因,提出相关的优化建议和保障措施。本文通过对DY公司存货内部控制进行优化研究,希望能够帮助DY公司完善存货内部控制,解决存货内部控制中存在的问题,提高其存货管理水平、减少存货损失、提升企业竞争能力。同时希望能够为更多的类似DY公司这种既经营制造业务又经营施工业务,提供多元存货业务进行跨界发展的公司提供借鉴价值,帮助这类公司完善存货内部控制,提升核心竞争力。
莎仁塔娜[3](2020)在《农村居民高等教育收益率研究 ——以内蒙古D村为例》文中研究表明高等教育是人力资本投资的重要途径,也是实现社会政治、经济、文化等各项事业稳步发展的强大推动力。对于农村居民而言,只有当高等教育投资获得相应的高等教育收益时,农村居民才会对高等教育进行持续的投资。教育收益率为衡量农村居民的高等教育投资收益提供了参考指标,对农村居民的高等教育收益率进行估算不仅能够认识高等教育在提高农村居民个人收入中所发挥作用的大小程度,也便于衡量高等教育的生产效率。高等教育收益率受到不同因素的影响,探究高等教育收益率的影响机制对农村居民的高等教育决策和投资具有重要的现实指导意义。在梳理和回顾已有相关研究的基础上,发现目前相关研究主要以人力资本理论为理论基础,以明瑟收益方程为模型对教育收益率进行了估算,研究成果丰富。其中,关于农村居民教育收益率的研究主要关注于高中及以下教育程度的教育收益率,专门探究高等教育收益率的研究较少且研究尚不充分,这说明当前研究者对此问题的关注度较低并缺乏深入的探究。为丰富已有研究的内容,本研究选择了以内蒙古D村作为研究对象,利用在D村收集的问卷调查数据,以人力资本理论、劳动力市场分割理论、筛选假设理论为基础,将明瑟收益方程作为本研究的模型对D村居民的高等教育收益率进行了估算。本文首先探究了初等教育、中等教育、高等教育的收益率,得出高等教育比初等教育、中等教育的教育收益率高,且初等教育和中等教育对个人收入的影响不显着;然后,本研究进一步探究了高等教育收益率表现在性别、接受高等教育类型、就业形式、民族方面的差异。主要有如下发现:(1)整体上,在不考虑任何控制变量时,农村居民的高等教育收益率为11%,这表明D村居民增加一年高等教育能够使个人收入多增加11%;(2)在性别方面,女性的高等教育收益率为11.6%,男性的高等教育收益率为9.9%,男性和女性之间的高等教育收益率具有显着的差异;(3)在接受高等教育类型方面,高职高专教育的收益率为69.3%,本科及以上教育的收益率为26.6%。估算结果表明不同类型的高等教育均能够获得较高的收益率,但高职高专教育对提高个人收入的作用更大;(4)在就业形式上,非农就业的高等教育收益率为3.5%,农业生产的高等教育收益率未达到显着水平;研究结果说明就业形式是影响高等教育收益率的因素,同时农业生产的高等教育收益率不显着表明高等教育服务农业生产的作用不明显;(5)民族对高等教育收益率无显着性影响,蒙古族和汉族高等教育收益率无显着性差异。针对以上研究发现提出如下建议:首先,在农村居民个人及家庭层面:(1)应提高对高等教育的投资力度,为提高个人收入奠定基础;(2)积极转变高等教育观念,理性投资高等教育;(3)重视对女性的高等教育投资,缩小性别之间的收入差距;(4)适当转变就业方式,提升人力资本价值;其次,在地方高等院校层面:要提升高等教育服务农业生产的能力,推动农业生产现代化;最后,在地方政府层面:应消除劳动力市场中的性别歧视,为劳动者建立公平公正的就业环境。
高新一[4](2020)在《我国海外投资非商业风险及保险法律问题研究》文中提出海外投资中的非商业风险是在海外投资过程中,投资者遭遇与东道国政府有关的除商业风险以外的其他风险。例如:政治风险、法律风险、社会人文风险、环境保护风险等。海外投资保险是在海外投资中对非商业风险进行承保的保险。具体是指当投保人在东道国遭遇非商业风险受损时,承保机构向投保人支付赔偿金,而后由投保国指定机构向东道国政府追偿。海外投资非商业风险与商业风险的区别说明防范非商业风险必须投保海外投资保险的原因。非商业风险的保险与商业风险的保险区别说明非商业风险的保险在海外投资中的重要性。本文简述关于我国海外投资中的非商业风险及保险相关概念。比如:非商业风险及保险的含义、范围和种类、法律规则。进而笔者分析研究我国海外投资非商业风险及保险实体规则中的问题。比如:中国承保机构定位不明确、合格投保人的范围不合理、合格投资及东道国的范围宽泛、承保的范围狭窄等问题。然后,笔者又深入剖析我国海外投资非商业风险及保险程序规则及实施过程中的问题。比如:中国代位求偿权实现的困境、缺少适合的投资风险评估机制、银保监会对海外投资保险法律监督不严格、中国出口信用保险公司运营中的问题等。最后,笔者针对以上问题提出建构我国海外投资保险法律制度的初浅建议。国际投资中,海外投资保险防御非商业风险起到至关重要的作用。非商业风险一旦发生,投资项目损失巨大。实践中,重点投资项目必须承保海外投资保险。为了防范海外投资者遭受非商业风险,我国亟待解决海外投资保险法律规制中实体和程序方面问题。
王舟凤[5](2019)在《宁波城市内涝防治研究》文中提出随着极端天气情况频发,国内很多城市连续遭遇强暴雨袭击,引发了严重的城市内涝。城市内涝灾害的频繁发生,不但对城市公共安全和经济社会的正常发展造成了极大影响,而且困扰着城市居民工作和生活秩序的运转,也暴露出城市规划建设中存在的问题。内涝已成为我国城市面临的普遍性问题之一,但各城市间内涝防治的工作重点不尽相同。伴随着内涝的不断发生,城市排水系统与快速城市化之间的矛盾、强排系统建设与现代化标准之间的矛盾、防洪排涝体系建设滞后、防涝意识和防灾观念薄弱等问题不断出现,影响着城市的建设与发展。不同城市的地域特征差异较大,其内涝成因各不相同。本文前期通过文献综述的梳理,阐述了相关概念和基础理论,总结了国内外相关的内涝预防和治理经验,为后续的内涝防治研究奠定基石。以沿海城市浙江宁波为例,从历史内涝、城市排水工程、防涝工程、防灾体系等方面研究宁波防洪排涝的建设现状,进行系统、全面的内涝成因分析,发现其在内涝防治过程中存在的问题,结合海绵城市建设背景,提出一套以生态城市建设与管理为目标的内涝防治框架。因地制宜地确定内涝防治策略,是提高城市内涝灾害防御能力的关键。宁波城市的内涝防治是一项事关城市可持续发展、城市生态与城市良好运行的重要工程。文章从城市管理的研究视角,提出了推进低影响开发建设、加大绿色基础设施建设、完善城市防涝排涝体系、加强防灾应急的城市管理工作等对策,以期从根本上预防和治理宁波城市内涝,为类似地区的城市内涝防治提供有益的参考。
于斯骄[6](2019)在《建筑类事业单位专技人员绩效考核研究 ——以J单位为例》文中指出事业单位作为国家管理的延伸,其概念是相对于政府部门及企业单位而言的,拥有如下特点:一方面是它的非营利性;另一方面是它获得的资金主要不以经济利益的获取为目的。这也因此导致了事业单位在事业进取方面和工作效率方面一直遭人诟病。同时,建筑行业作为国家建设发展的排头兵、先行者,承担了国家经济发展的重要部分。而绩效考核作为管理手段的一种,其存在本身就是在帮助企业和员工共同进步。如何对建筑类事业单位中承担主要工作职责的专技人员的绩效考核进行科学的设计以及优化,从而最大限度地为我国建筑行业乃至整个国家建设的发展推动就显得尤为的重要并且迫切。本文主要分为五个部分,第一部分为绪论,分别介绍了本文的研究背景、研究价值意义、研究方法和部分创新点等方面。第二部分主要介绍了本文的核心概念与理论基础。对建筑类的事业单位及专技人员的概念做一个简要的概述,并介绍事业单位相关的理论。第三部分为以J单位作为典型案例,通过该对于该单位目前专技人员绩效考核的研究,研究现状,发现问题,分析成因。第四部分为同类型单位专技人员绩效考核的经验借鉴,通过三个国内同类型单位专技人员绩效考核的例子来进行研究分析,“他山之石,可以攻玉”,找出共性,探索可能性,并为下文的经验总结和制度的探索提供一定的经验借鉴。第五部分则是在综合全文探索的基础上对建筑类事业单位专技人员的绩效考核的优化设计。具体的改进措施主要从单位绩效考核的考核定位、考核组织、考核指标、考核应用等四个方面作为突破口。专技人员的绩效考核的管理必须结合当前政府提出的带有全局性的发展战略和特殊治理任务有机结合起来,将提供公共物品和公共服务的经济性、效率性、效益性、公平性、回应性一步一步地落实到构建和谐社会与节约型社会上来。如果说公务员是政府行政的核心,那么事业单位人员就是对政府核心的扩充、增强与延伸,尤其是其中承担主要的、专业技术性较强工作的专技人员。专技人员对于建筑类事业单位相当于教师之于学校,医生护士之于医院,其重要性不言而喻,是其实际工作中的具体执行者和操作者。因此,本文通过对于建筑类事业单位内部的专技人员的绩效考核制度的做了一个探索和研究,从中不难看出科学的绩效考核其对于目前政府事业单位工作人员工作的重要性,对于当前整体建筑行业的工作效率和整体运转也起着不小的作用,对于当前热点的“放管服”、“废改立”、精细化管理等政府重点工作及政府的服务职能转变的探索有着深远的意义和一定程度的指导价值。
刘超[7](2019)在《中国南方鳗鱼道模型试验及数值模拟研究》文中提出为了保护我国鳗鲡资源,解决低水头水工建筑物对幼鳗洄游上溯的阻隔效应,为我国鳗鱼道的建设提供建议。本文以2017年3月至2017年9月的试验资料为基础,采用录像、统计学、物理模型和计算流体力学数值计算方法,系统的分析了鳗鱼对光色的选择性与活动规律,不同水动力条件下鳗鱼的行为特点及上溯成功率,不同通道布置形式下鱼道入口和池室的流态、流速及紊动能分布状况。得到主要结论如下:1.入口趋光性研究表明,在线鳗阶段的鳗鱼对波长较长的红、黄光较为敏感且选择性较高,对波长较短的蓝、绿光不敏感且选择性较低;对红、黄、紫色光有较强持续性,而对其它光色表现不明显,且红光和紫光对鱼的视觉刺激性较小,具有长期诱鱼的效果,黄光虽然也有较强的诱鱼的效果,但是对鱼的视觉刺激性较强,存在疲劳期,不适宜长时间诱鱼。2.鳗鱼道物理模型试验表明,堰面设置梅花型基质、基质间隔h=1.5倍、底坡≤30°及单宽流量≤9.7×10-44 m3/s·m时,鳗鱼上溯效果较好,成功率由原来的11%提高到91.67%;且试验组幼鳗在上溯过程中表现较为活跃,其上溯形式与蛇类爬行相似,呈现S、Z和直线型且边缘趋向运动较为明显,是一种典型的爆发游泳登上堰顶的行为,单次最大爆发游泳速度高达0.66 m/s。3.基于计算流体力学的数值模拟表明,单宽流量为9.7×10-44 m3/s·m时,进口最大流速为0.45 m/s,表层回流区面积约占入口面积的1/3,同时紊动能及其耗散率较大,水流条件更为混乱,可以为鳗鱼提供更好的吸引流,是理想的鳗鱼道入口。堰面流速0.20.6m/s范围的面积较大约占据模拟面积2/3,这种水流条件更适宜诱导鱼类通过堰面,减小鳗鱼在上溯过程的游泳消耗及保证上溯的稳定性,使鳗鱼顺利进入上游。
彭波[8](2014)在《我国跨行政区湖泊治理研究》文中指出湖泊是水资源的重要载体,是自然生态系统的重要组成部分。湖泊的开发利用保护等治理问题,是各级政府的重要公共管理事务。我国很多湖泊的自然分布与行政区划不完全一致,湖泊开发保护等治理问题常常在不同的行政区之间进行。而跨行政区湖泊治理问题涉及到经济社会发展以及各要素相互之间的协调,同时也涉及到区域间的协调合作、社会参与等诸多因素。县市区域内的湖泊治理往往效果较好,但跨县市以上行政区的湖泊治理问题往往比较突出。跨行政区湖泊治理问题主要表现为湖泊生态恶化、过度利用,管理体制不顺、协调合作受阻,相关法规不完善、保障困难,社会氛围不浓、公众参与不足,缺乏有效的监督、难以问责等。跨行政区湖泊治理问题不是单纯的公地悲剧问题,也不是单纯的囚徒困境博弈问题,依靠传统的行政机制或市场机制无法有效解决我国跨行政区湖泊治理问题。如何有效解决跨行政区湖泊治理问题,需要系统深入的研究。本文对跨行政区湖泊治理的相关理论进行阐述,为后文奠定基础,接着对国内外经验教训和启示进行梳理,并通过跨行政区湖泊治理问题的实践、经验教训,深刻分析我国跨区域湖泊治理存在的问题,以及这些产生问题背后的原因,从而解析跨行政区湖泊治理的机理,优化跨行政区湖泊治理的新框架,并以跨市级行政区的梁子湖治理为例,对治理机制和框架进行实证分析,最后得出本文研究的结论。对跨行政区湖泊治理的问题和原因的分析是本文的重点内容。本文从生态环境、体制机制、法律法规、社会参与和监督执法等几个方面分析了跨行政区治理的问题。从生态环境上来说,存在湖泊污染退化,过度利用的问题。从治理体制机制上来说,存在各部门职能分割交叉,缺乏有效的协调、合作、利益共享机制。从法治角度来看,存在湖泊流域水资源治理法律法规的缺失,立法内容不协调,法律规定操作性不强的问题。从社会参与来讲,湖泊流域居民利益往往被忽略,民间力量弱小,公众参与湖泊治理缺乏制度保障的问题普遍存在。从政府治理的监督执法角度看,也存在政府执法偏弱,环保指标偏软,政绩观偏差,难以问责的问题。对于问题背后的内在原因,本文研究认为,由于跨行政区湖泊是“公共池塘资源”,容易出现利益冲突,治理上存在天然的矛盾。跨行政区湖泊治理中的治理主体之间信任基础不牢,缺乏有效的治理体系和治理措施。协调合作机制不健全,地方政府之间的合作机制刚开始建立,地方政府与其它主体之间的合作机制很少。利益共享不明,跨行政区湖泊流域利益共享和生态补偿的机制尚不健全,存在湖泊流域周边政府重开发利用、轻生态保护的问题。湖泊治理的投入不足,公共财政资金更倾向于建设性项目的投入,对治理类的资金投入较少。社会参与渠道不畅,企业、社会组织和社会公众等治理主体的作用都还没有充分发挥。在分析问题及原因的基础上,本文论证设计了我国跨行政区湖泊治理的优化框架。要建立完善的横向和纵向的协作合作机制、规制管理机制、利益共享机制、公众参与机制,建立健全现行湖泊治理法律体系,选择相适应的湖泊管理机构,保障各项湖泊治理措施的执行和实施,推进湖泊治理制度的有效运作。最后,本文以目前湖北省典型的跨市级行政区湖泊——梁子湖为例,针对当前的主要问题,对其治理思路、模式、体制机制等方面提出优化方案,并总结全文。
侯丽萍[9](2012)在《Z水库除险加固工程项目风险管理研究》文中提出水利是国家的基础产业之一,是人民、社会生存的根本,控制好、把握好水利工程的风险,对工程建设至关重要。在我国比较着名的大型水利工程建设中,如黄河小浪底工程和长江三峡工程,都有一套完备的项目管理系统,为我国水利工程项目管理的发展积攒了不少经验。本研究针对水利工程项目建设的特点,综合运用项目风险管理的各种理论,采用实证分析与理论分析相结合,定性分析与定量分析相结合的方式,密切结合本文所研究的Z水库除险加固工程项目的具体实际情况,对工程的风险管理各个步骤进行了全面细致的分析和研究。首先,根据Z水库除险加固工程项目的基本情况,识别出该项目过程中可能存在的风险,将项目可能面临的各种风险按照风险来源分为自然风险和非自然风险两类,其中,自然风险包括地震、洪水、塌方、暴雨、雷电、温度、火灾等。非自然风险包括政治风险、法律风险、经济风险、社会风险、技术风险、人为道德风险等;描述和分析各种产生风险的环境,分析和评估风险产生造成的损失,本研究用专家打分法进行定量分析的方法和结论,并制定了有效的控制风险的方案和措施,主要控制方法有对风险的减轻、预防、转移、回避和自留等,并分别介绍了各种方法在Z水库除险加固工程中的应用,对整个项目过程中的风险管理进行了全面细致的研究。最后,对该项目风险管理系统得出全面的科学的合理的可行性结论,并为其他类似的水利工程项目风险管理提供一个参考。
徐广生[10](2010)在《浅议我国农业水价改革》文中研究指明水价是水资源管理中的主要经济杠杆,对水资源的优化配置和管理起着重要的导向作用。我国水价已随着水资源的短缺程度不断提高,居民生活和工业用水价格已逐步达到供水成本并有所利润;而农业作为用水大户,却受农产品效益低、供水计量基础设施差、农民增收困难等因素的影响,水价改革面临诸多问题。依据我国水价改革的基本思路,针对我国目前在税费收取和水价改革中存在的问题进行调研和分析,从而提出农业水价改革的建议。
二、浅议我国与水利行业有关的技术标准(论文开题报告)
(1)论文研究背景及目的
此处内容要求:
首先简单简介论文所研究问题的基本概念和背景,再而简单明了地指出论文所要研究解决的具体问题,并提出你的论文准备的观点或解决方法。
写法范例:
本文主要提出一款精简64位RISC处理器存储管理单元结构并详细分析其设计过程。在该MMU结构中,TLB采用叁个分离的TLB,TLB采用基于内容查找的相联存储器并行查找,支持粗粒度为64KB和细粒度为4KB两种页面大小,采用多级分层页表结构映射地址空间,并详细论述了四级页表转换过程,TLB结构组织等。该MMU结构将作为该处理器存储系统实现的一个重要组成部分。
(2)本文研究方法
调查法:该方法是有目的、有系统的搜集有关研究对象的具体信息。
观察法:用自己的感官和辅助工具直接观察研究对象从而得到有关信息。
实验法:通过主支变革、控制研究对象来发现与确认事物间的因果关系。
文献研究法:通过调查文献来获得资料,从而全面的、正确的了解掌握研究方法。
实证研究法:依据现有的科学理论和实践的需要提出设计。
定性分析法:对研究对象进行“质”的方面的研究,这个方法需要计算的数据较少。
定量分析法:通过具体的数字,使人们对研究对象的认识进一步精确化。
跨学科研究法:运用多学科的理论、方法和成果从整体上对某一课题进行研究。
功能分析法:这是社会科学用来分析社会现象的一种方法,从某一功能出发研究多个方面的影响。
模拟法:通过创设一个与原型相似的模型来间接研究原型某种特性的一种形容方法。
三、浅议我国与水利行业有关的技术标准(论文提纲范文)
(2)DY公司存货内部控制优化研究(论文提纲范文)
摘要 |
abstract |
第一章 绪论 |
第一节 研究背景和意义 |
一、研究背景 |
二、研究意义 |
第二节 文献综述 |
一、关于内部控制的研究 |
二、存货内部控制的研究 |
三、文献评述 |
第三节 研究内容和方法 |
一、研究内容 |
二、研究方法 |
第四节 本文的创新之处 |
第二章 相关概念和理论基础 |
第一节 相关概念 |
一、存货的概念 |
二、内部控制的概念 |
三、内部控制要素 |
第二节 相关理论 |
一、信息不对称理论 |
二、风险管理理论 |
第三节 存货内部控制目标及内容 |
一、存货内部控制目标 |
二、存货内部控制流程 |
三、存货内部控制的主要风险 |
第三章 DY公司存货内部控制现状 |
第一节 DY公司基本情况 |
一、DY公司概况 |
二、DY公司组织结构 |
三、DY公司存货结构及特点 |
第二节 DY公司存货内部控制现状分析 |
一、内部环境 |
二、风险评估 |
三、控制活动 |
四、信息沟通 |
五、内部监督 |
第三节 DY公司存货内部控制效果分析 |
一、存货周转情况分析 |
二、存货跌价损失分析 |
三、已完工未结算分析 |
第四章 DY公司存货内部控制存在的问题及原因分析 |
第一节 DY公司存货内部控制存在的问题 |
一、供应商筛选机制、考核机制不合理 |
二、存货管理岗位职责分工不明确 |
三、工程物资存在供应风险 |
四、已完工未结算项目存在验收风险 |
第二节 DY公司存货内部控制存在问题的成因分析 |
一、供应商管理制度不合理 |
二、不相容岗位未分离 |
三、工程物资供应计划不合理 |
四、已完工未结算项目管控不足 |
第五章 DY公司存货内部控制的优化建议及其保障措施 |
第一节 存货内部控制的优化建议 |
一、完善供应商管理制度 |
二、执行不相容岗位分离制度 |
三、完善工程物资供应计划 |
四、健全已完工未结算风险追踪机制 |
第二节 存货内部控制优化的保障措施 |
一、完善公司内部控制环境 |
二、优化人力资源政策 |
三、完善公司内控评价体系 |
四、加强存货信息化管理建设 |
第六章 研究结论与展望 |
第一节 研究结论 |
第二节 研究展望 |
参考文献 |
致谢 |
(3)农村居民高等教育收益率研究 ——以内蒙古D村为例(论文提纲范文)
内容摘要 |
ABSTRACT |
第一章 绪论 |
第一节 研究背景 |
一、研究缘起 |
二、研究意义 |
第二节 理论基础及概念界定 |
一、理论基础 |
二、概念界定 |
第三节 研究内容与研究目标 |
一、研究内容 |
二、研究目标 |
三、创新点 |
第四节 章节结构与研究方法 |
一、章节结构 |
二、研究方法 |
第二章 文献综述 |
第一节 国内外实证研究结果 |
一、教育收益率的整体性特征 |
二、教育收益率的城乡差异 |
三、教育收益率的性别差异 |
四、国内外高等教育收益率实证研究结果 |
五、已有研究成果总结及本研究假设 |
第二节 高等教育收益率估算方法概述 |
一、高等教育收益率的估算方法 |
二、教育收益率估算方法讨论 |
第三章 调查概要 |
第一节 D村概要 |
一、调查区域的确定 |
二、将D村作为研究对象的原因 |
三、D村地理区位 |
四、调查数据的搜集与整理 |
第二节 调查结果概要 |
一、受调查对象 |
二、经济情况 |
三、教育概况 |
四、劳动力人口概况 |
第四章 高等教育收益率实证分析 |
第一节 变量选取与数据描述 |
一、变量选取 |
二、描述性统计分析 |
第二节 高等教育收益率估计 |
一、教育收益率估计模型 |
二、高等教育收益率估计 |
第三节 本章小结 |
第五章 研究结论、建议与不足 |
第一节 研究结论 |
第二节 研究建议与不足 |
一、研究建议 |
二、研究不足 |
参考文献 |
附录 |
后记 |
(4)我国海外投资非商业风险及保险法律问题研究(论文提纲范文)
摘要 |
abstract |
引言 |
一、我国海外投资中的非商业风险及保险 |
(一)海外投资中的非商业风险及保险含义 |
(二)海外投资中非商业风险及保险的范围和种类 |
(三)我国对海外投资非商业风险及保险的法律规制 |
二、我国海外投资非商业风险及保险实体规则中的问题 |
(一)承保机构的定位 |
(二)合格投保人的范围 |
(三)合格投资及东道国的范围 |
(四)承保的范围 |
三、我国海外投资非商业风险及保险程序规则及实施过程中的问题 |
(一)代位求偿权的实现 |
(二)投资风险评估机制 |
(三)保险赔付的争端解决机制 |
(四)投资保险的法律监督 |
(五)中国出口信用保险公司运营中的问题 |
四、修改我国海外投资非商业风险及保险法律规定的建议 |
(一)实体规则的修改建议 |
(二)程序规则及实施保障的修改建议 |
结语 |
参考文献 |
致谢 |
(5)宁波城市内涝防治研究(论文提纲范文)
摘要 |
ABSTRACT |
1 绪论 |
1.1 研究背景与意义 |
1.1.1 研究背景 |
1.1.2 研究意义 |
1.2 国内外研究现状 |
1.2.1 国内研究现状 |
1.2.2 国外研究现状 |
1.2.3 研究评价 |
1.3 研究方法与框架 |
1.3.1 研究方法 |
1.3.2 研究框架 |
1.4 研究特色、创新与不足之处 |
1.4.1 研究特色 |
1.4.2 创新与不足之处 |
2 相关概念及理论基础 |
2.1 相关概念 |
2.1.1 城市内涝 |
2.1.2 生态城市 |
2.1.3 海绵城市 |
2.1.4 雨洪管理体系 |
2.2 理论基础 |
2.2.1 弹性城市理论 |
2.2.2 协同治理理论 |
2.2.3 低影响开发理论 |
3 宁波城市内涝防治的现状 |
3.1 宁波城市内涝概况 |
3.1.1 研究区域概况 |
3.1.2 历史内涝统计 |
3.1.3 近期内涝情况 |
3.2 宁波内涝的影响因素 |
3.2.1 自然因素 |
3.2.2 城市化因素 |
3.3 宁波城市排水防涝工程建设 |
3.3.1 城市排水工程 |
3.3.2 城市防涝工程 |
3.3.3 城市防灾体系 |
3.4 宁波城市内涝治理工作 |
3.4.1 防洪排涝建设 |
3.4.2 海绵城市建设 |
4 宁波城市内涝防治存在的问题及原因 |
4.1 宁波内涝防治存在的问题 |
4.1.1 城市排水系统与快速城市化相矛盾 |
4.1.2 强排系统建设与现代化标准不匹配 |
4.1.3 防洪排涝体系不完善 |
4.1.4 内涝防治工作缺乏公众参与 |
4.2 宁波城市内涝防治存在问题的原因分析 |
4.2.1 城市排水系统不适应城市化发展 |
4.2.2 强排系统建设与城市规划脱节 |
4.2.3 防洪排涝工作偏失 |
4.2.4 城市管理工作失衡 |
5 宁波城市内涝防治的改善对策 |
5.1 采用工程措施稳定城市排水系统 |
5.1.1 制定城市排水设计标准 |
5.1.2 构建良性城市排水系统 |
5.1.3 提高管网管理维护水平 |
5.2 采用生态综合措施推进城市规划与强排系统建设 |
5.2.1 推进低影响开发建设 |
5.2.2 增加绿色基础设施建设 |
5.2.3 适当提高排水系统设计参数 |
5.3 完善防洪排涝体系建设 |
5.3.1 加强海绵城市发展建设 |
5.3.2 建立城市调蓄工程体系 |
5.3.3 加强防洪排涝风险管理 |
5.4 加强防灾应急的城市管理工作 |
5.4.1 引导并鼓励公众有序参与内涝防治工作 |
5.4.2 健全内涝防治工程管理与监督机制 |
5.4.3 加强预警应急的防灾体系建设 |
6 结论 |
参考文献 |
附录 |
个人简介 |
致谢 |
(6)建筑类事业单位专技人员绩效考核研究 ——以J单位为例(论文提纲范文)
摘要 |
abstract |
绪论 |
一、研究背景 |
二、研究价值与意义 |
(一)理论价值意义 |
(二)实践价值意义 |
三、国内外研究现状 |
(一)国内研究现状 |
(二)国外研究现状 |
四、研究方法 |
五、主要创新点和不足 |
(一)主要创新点 |
(二)不足之处 |
第一章 相关理念与理论基础 |
一、相关理念 |
(一)建筑类事业单位 |
(二)专技人员 |
(三)绩效考核 |
二、理论基础 |
(一)事业单位员工激励理论 |
(二)事业单位绩效考核理论 |
第二章 建筑类事业单位专技人员绩效考核的现状与问题分析:以J单位为例 |
一、J单位专技人员绩效考核现状分析 |
(一)J单位基本情况 |
(二)J单位专技人员考核的总体情况 |
二、J单位专技人员绩效考核的问题表现 |
(一)专技人员与单位业绩共成长的目的不明确 |
(二)业务部门在对专技人员绩效考核中缺位 |
(三)绩效考核指标难以关联专技人员差异性的工作内容 |
(四)绩效考核结果在专技人员晋升与激励中缺乏有效应用 |
三、J单位专技人员绩效考核问题的成因分析 |
(一)对专技人员的绩效考核定位发生偏差 |
(二)对专技人员绩效考核的专业度缺乏认识 |
(三)对专技人员具体的工作岗位要求不够重视 |
(四)对专技人员绩效考核后的激励力度小 |
第三章 同类型单位专技人员绩效考核的经验借鉴 |
一、S市P区房管办专技人员的绩效考核及经验借鉴 |
(一)绩效考核情况 |
(二)经验借鉴 |
二、S市J区建管中心专技人员的绩效考核及经验借鉴 |
(一)绩效考核情况 |
(二)经验借鉴 |
三、H省A市公路中心专技人员的绩效考核及经验借鉴 |
(一)绩效考核情况 |
(二)经验借鉴 |
第四章 建筑类事业单位专技人员的绩效考核的优化设计 |
一、建筑类事业单位专技人员绩效考核理念的优化 |
(一)上级主管部门要适度放权 |
(二)单位要塑造绩效导向的组织文化 |
二、建筑类事业单位专技人员绩效考核组织优化设计 |
(一)绩效考核小组人员的构成 |
(二)绩效考核原则的设立 |
(三)绩效考核周期的设置 |
(四)完善绩效考核流程 |
三、建筑类事业单位专技人员绩效考核指标优化设计 |
(一)整体层面绩效指标的设立 |
(二)部门(科室)层面绩效指标的设立 |
(三)个人层面绩效指标的设立 |
四、建筑类事业单位专技人员绩效考核结果应用的优化设计 |
(一)提升绩效考核结果与绩效工资关联度 |
(二)结合专技职称管理的应用 |
(三)设立绩效考核辅助信息系统 |
(四)畅通绩效申诉机制 |
结论与展望 |
参考文献 |
后记 |
(7)中国南方鳗鱼道模型试验及数值模拟研究(论文提纲范文)
摘要 |
ABSTRACT |
1 绪论 |
1.1 研究背景及意义 |
1.2 研究目的 |
1.3 国内外鱼道研究现状 |
1.3.1 国内外过鱼措施研究现状 |
1.3.2 诱鱼技术研究现状 |
1.3.3 鳗鱼道研究现状 |
1.3.4 总结 |
1.4 研究内容与技术路线 |
1.4.1 研究内容 |
1.4.2 技术路线 |
1.4.3 研究方法 |
2 低水头鳗鱼道入口趋光性研究 |
2.1 概述 |
2.2 材料与方法 |
2.2.1 试验材料 |
2.2.2 试验装置 |
2.2.3 试验方法 |
2.2.4 数据分析 |
2.3 结果与分析 |
2.3.1 青少年鳗鱼对光的敏感性分析 |
2.3.2 青少年鳗鱼对光色的选择性分析 |
2.3.3 青少年鳗鱼对光的适应特点分析 |
2.4 讨论 |
2.4.1 青少年鳗鱼光的敏感性讨论 |
2.4.2 青少年鳗鱼的趋光性讨论 |
2.4.3 趋向性光诱鱼的持续性讨论 |
2.5 本章小结 |
3 低水头鳗鱼通道模型试验研究 |
3.1 基本概况 |
3.2 低水头鳗鱼道模型试验研究 |
3.3.1 试验材料 |
3.3.2 试验装置 |
3.3.3 试验方法 |
3.3.4 数据统计与处理 |
3.3 结果与分析 |
3.3.1 对鳗鱼上溯成功率的分析 |
3.3.2 对鳗鱼运动行为及堰面位置分析 |
3.3.3 对鳗鱼游泳速度分析 |
3.4 讨论 |
3.4.1 影响鳗鱼上溯成功率因素讨论 |
3.4.2 影响鳗鱼上溯行为因素讨论 |
3.4.3 对鳗鱼上溯运动轨迹讨论 |
3.4.4 对鳗鱼游泳速度讨论 |
3.5 本章小结 |
4 低水头鳗鱼道三维流场模拟研究 |
4.1 引言 |
4.2 FLOW-3D模型简介 |
4.2.1 软件介绍 |
4.2.2 数值求解技术 |
4.2.3 湍流模型及运动控制方程 |
4.2.4 模型率定 |
4.2.5 模型网格和边界条件 |
4.2.6 分析指标 |
4.3 鳗鱼道进口段模拟分析 |
4.3.1 进口流速分析 |
4.3.2 紊动能及紊动能耗散率分析 |
4.4 鳗鱼道堰面数值模拟分析 |
4.4.1 堰面流速分析 |
4.4.2 堰面紊动能及紊动能耗散率分析 |
4.5 本章小结 |
5 结论与展望 |
5.1 结论 |
5.2 展望 |
攻读学位期间参加的科研实践及发表的学术论文 |
致谢 |
参考文献 |
(8)我国跨行政区湖泊治理研究(论文提纲范文)
摘要 |
Abstract |
1 绪论 |
1.1 研究背景及意义 |
1.2 国内外研究文献综述 |
1.3 主要基础理论 |
1.4 研究方法和思路 |
1.5 研究内容及预期创新 |
2 我国主要跨行政区湖泊治理概况 |
2.1 我国跨行政区湖泊治理的背景 |
2.2 跨省级行政区的太湖治理情况 |
2.3 跨市级行政区的鄱阳湖治理情况 |
2.4 跨县级行政区的滇池治理情况 |
2.5 本章小结 |
3 国外跨行政区湖泊治理的经验启示 |
3.1 欧盟湖泊治理的流域综合管理经验 |
3.2 澳大利亚艾尔湖治理的协商合作经验 |
3.3 北美五大湖治理的信任和利益共享经验 |
3.4 日本琵琶湖治理的社会参与经验 |
3.5 本章小结 |
4 我国跨行政区湖泊治理存在的主要问题 |
4.1 过度利用导致湖泊生态恶化 |
4.2 法规不完善使得治理缺乏保障 |
4.3 管理体制不顺使得合作难以实现 |
4.4 公众参与不足缺乏社会氛围 |
4.5 监督不力难以追责 |
4.6 本章小结 |
5 跨行政区湖泊治理问题的原因解析 |
5.1 公地悲剧的内在矛盾 |
5.2 信任和法治基础缺乏 |
5.3 协调合作机制梗阻 |
5.4 利益共享和投入机制缺失 |
5.5 社会参与渠道不畅 |
5.6 本章小结 |
6 跨行政区湖泊治理体制机制框架设计 |
6.1 选择有效治理的湖泊管理机构 |
6.2 建立健全湖泊治理法律法规体系 |
6.3 健全协调合作机制 |
6.4 优化规制管理机制 |
6.5 创新投入和利益共享机制 |
6.6 完善社会公众参与机制 |
6.7 本章小结 |
7 实证案例:以梁子湖为例 |
7.1 梁子湖基本情况 |
7.2 梁子湖治理现状及问题 |
7.3 梁子湖治理优化方案建议 |
7.4 本章小结 |
8 结论和展望 |
8.1 主要研究结论 |
8.2 主要创新 |
8.3 需要进一步研究的问题 |
致谢 |
参考文献 |
(9)Z水库除险加固工程项目风险管理研究(论文提纲范文)
摘要 |
Abstract |
1 绪论 |
1.1 研究的背景 |
1.2 研究的意义 |
1.3 国内外风险管理研究状况 |
1.3.1 国内外风险管理研究现状 |
1.3.2 国内外水利工程风险管理研究现状 |
2 水利工程项目风险管理理论 |
2.1 项目风险的界定和分类 |
2.1.1 风险的定义 |
2.1.2 风险的属性 |
2.1.3 风险的分类 |
2.2 水利工程项目风险的特性分析 |
2.2.1 水利工程项目的特点 |
2.2.2 水利工程项目风险的特点 |
2.3 水利工程项目风险识别方法 |
2.3.1 检查表法 |
2.3.2 头脑风暴法 |
2.3.3 流程图法 |
2.3.4 德尔菲法 |
2.3.5 情景分析法 |
2.3.6 故障树分析法 |
2.4 水利工程项目风险评估 |
2.4.1 水利工程项目风险评估的产生和发展 |
2.4.2 水利工程项目风险评估的方法 |
2.5 水利工程项目风险管理的控制和防范 |
2.5.1 水利工程项目风险自留 |
2.5.2 水利工程项目风险减轻 |
2.5.3 水利工程项目风险预防 |
2.5.4 水利工程项目风险转移 |
2.5.5 水利工程项目风险回避 |
2.5.6 水利工程项目风险后备措施 |
3 Z水库除险加固工程项目简介 |
3.1 项目建设的背景 |
3.2 建设单位基本情况 |
3.3 项目建设的主要内容 |
3.3.1 主体工程建设内容 |
3.3.2 剩余工程建设内容 |
3.4 项目建设的资金来源 |
3.5 项目建设的效益 |
4 Z水库除险加固工程项目风险识别 |
4.1 自然风险 |
4.1.1 地震 |
4.1.2 洪水 |
4.1.3 塌方 |
4.1.4 暴雨 |
4.1.5 雷电 |
4.1.6 温度 |
4.1.7 火灾 |
4.2 非自然风险 |
4.2.1 政治风险 |
4.2.2 法律风险 |
4.2.3 经济风险 |
4.2.4 社会风险 |
4.2.5 技术风险 |
4.2.6 道德人为风险 |
4.2.7 突发事故造成的人身伤亡风险 |
5 Z库除险加固工程项目风险评估 |
5.1 风险等级的划分 |
5.2 风险评估的方法 |
5.3 风险评估的结论 |
6 Z水库除险加固工程风险的控制与防范 |
6.1 风险减轻在Z水库除险加固工程中的应用 |
6.2 风险预防在Z水库除险加固工程中的应用 |
6.3 风险转移在Z水库除险加固工程中的应用 |
6.4 风险回避在Z水库除险加固工程中的应用 |
6.5 风险自留在Z水库除险加固工程中的应用 |
6.6 Z水库除险加固工程风险管理系统评价 |
7 结论与展望 |
参考文献 |
致谢 |
个人简介 |
攻读硕士学位期间发表的学术论文 |
四、浅议我国与水利行业有关的技术标准(论文参考文献)
- [1]螺纹钢基差变动规律研究及其应用[D]. 陈骧龙. 华北水利水电大学, 2021
- [2]DY公司存货内部控制优化研究[D]. 米家欣. 云南师范大学, 2021(08)
- [3]农村居民高等教育收益率研究 ——以内蒙古D村为例[D]. 莎仁塔娜. 华东师范大学, 2020(11)
- [4]我国海外投资非商业风险及保险法律问题研究[D]. 高新一. 浙江工商大学, 2020(05)
- [5]宁波城市内涝防治研究[D]. 王舟凤. 浙江农林大学, 2019(01)
- [6]建筑类事业单位专技人员绩效考核研究 ——以J单位为例[D]. 于斯骄. 华东政法大学, 2019(02)
- [7]中国南方鳗鱼道模型试验及数值模拟研究[D]. 刘超. 华北水利水电大学, 2019(01)
- [8]我国跨行政区湖泊治理研究[D]. 彭波. 华中科技大学, 2014(08)
- [9]Z水库除险加固工程项目风险管理研究[D]. 侯丽萍. 中国海洋大学, 2012(08)
- [10]浅议我国农业水价改革[A]. 徐广生. 中国水利学会2010学术年会论文集(上册), 2010